Ausbilderwissen kompakt erwerben
C Industrie & HandwerkK Juli 2026
Kurzporträt Name:
Annika Eesmann
Alter:
26
Wohnort:
Rinteln
Erlernter Beruf:
Mediengestalterin
Berufstätigkeit:
Stellv. Teamleitung Mediendesign
Arbeitgeber:
TA Bildungszentrum
Aufstiegsziel:
Als stellvertretende Teamleitung im Bereich Mediendesign begleitet Annika Eesmann nicht nur ihr Team, sondern auch die Auszubildenden des TA Bildungszentrums. Um sich gezielt auf diese Aufgabe vorzubereiten, absolvierte die 26-Jährige die Ausbildereignung IHK (AEVO). Im sechstägigen Lehrgang erhielt sie praxisnahes Wissen rund um Ausbildung, Motivation und rechtliche Grundlagen und konnte die Inhalte anschließend direkt in ihrem Berufsalltag anwenden.
Nach ihrer Ausbildung zur Mediengestalterin Digital und Print in einer Werbeagentur begann Annika Eesmann ihre Tätigkeit am TA Bildungszentrum. Dort entwickelte sie sich von der Mediengestalterin zur stellvertretenden Teamleitung im Bereich Mediendesign weiter. Heute betreut sie neben ihrem Team auch die Auszubildenden der Abteilung. Zu den Aufgaben gehören die Gestaltung von Kommunikationsmaterialien wie Flyern, Broschüren, Visitenkarten oder Namensschildern. Die Auszubildenden werden dabei von Anfang an als Teammitglieder eingebunden und übernehmen eigene Aufgabenbereiche. „Für mich war es wichtig, dass ich das weitergeben kann, was ich in meiner Ausbildung gelernt und erlebt habe“, erzählt sie. „Ich möchte auch ausbilden und andere dabei unterstützen.“ Als sie sich Gedanken über ihre persönliche Weiterentwicklung machte, stieß sie auf die Ausbildereignung IHK. Von Unternehmensseite erhielt sie dafür sofort Unterstützung: „Sie waren direkt Feuer und Flamme und haben mir die Zeit dafür eingeräumt", erinnert sich die Absolventin.
Austausch, Praxiswissen und Live-Online-Unterricht
Den Lehrgang absolvierte Annika Eesmann im Live-Online-Format. Ursprünglich hatte sie über eine Präsenzveranstaltung nachgedacht, entschied sich dann aber bewusst für die digitale Variante. „Live-Online war für mich einfach der größere Vorteil, weil ich mein Privatleben damit besser vereinbaren konnte“, berichtet sie. Auch die eingesparte Fahrzeit war für sie ein wichtiger Pluspunkt. Gleichzeitig sei das Gemeinschaftsgefühl nie zu kurz gekommen. In Gruppenarbeiten, virtuellen Lernräumen und gemeinsamen Diskussionen tauschten sich die Studierenden regelmäßig aus. Besonders positiv blieb ihr die Vielfalt der Gruppe in Erinnerung. „Jeder hat eigene Erfahrungen mitgebracht. Das hat es leichter gemacht und man konnte sehen, wie andere bestimmte Situationen lösen.“ Die Teilnehmenden kamen aus ganz Deutschland, verfolgten unterschiedliche Ziele und unterstützten sich auch außerhalb des Unterrichts gegenseitig bei Fragen und der Prüfungsvorbereitung.
„ Ich habe keinen Unterschied zu einem Präsenzkurs gemerkt. Das Gruppengefühl war immer da. “
Gut vorbereitet für die Praxis
Im Lehrgang beschäftigte sich die angehende Ausbilderin unter anderem mit rechtlichen Grundlagen der Ausbildung, Arbeitszeiten von Auszubildenden, der Erstellung von Ausbildungsplänen und verschiedenen Motivationstechniken. Besonders spannend fand sie dabei die Frage, wie Auszubildende gefördert und langfristig motiviert werden können. „Das kann man nicht nur bei Auszubildenden anwenden, sondern im ganzen Alltag“, sagt sie. Beide Dozenten blieben ihr positiv im Gedächtnis, begleiteten die Studierenden intensiv bei der Vorbereitung auf die Prüfung und boten sogar an, die Präsentationskonzepte vorab zu prüfen.
Nach dem erfolgreichen Abschluss kehrte Annika Eesmann in ihren Arbeitsalltag zurück und konnte das Gelernte direkt anwenden. „Die Fragen konnte ich dann selbst beantworten, weil ich so viel im Lehrgang mitnehmen konnte“, erzählt sie. Dadurch fühle sie sich heute deutlich sicherer in der Betreuung ihrer Auszubildenden. Ihr Fazit fällt deshalb eindeutig aus: „Man fühlt sich durch die Weiterbildung fachlich gestärkt und kann die Auszubildenden mit bestem Gewissen begleiten.“
Nach dem erfolgreichen Abschluss kehrte Annika Eesmann in ihren Arbeitsalltag zurück und konnte das Gelernte direkt anwenden. „Die Fragen konnte ich dann selbst beantworten, weil ich so viel im Lehrgang mitnehmen konnte“, erzählt sie. Dadurch fühle sie sich heute deutlich sicherer in der Betreuung ihrer Auszubildenden. Ihr Fazit fällt deshalb eindeutig aus: „Man fühlt sich durch die Weiterbildung fachlich gestärkt und kann die Auszubildenden mit bestem Gewissen begleiten.“
Und wann starten Sie? Finden Sie jetzt den passenden Termin für den Lehrgang.
Annika Eesmann hat mit der Weiterbildung zur Ausbildereignung IHK (AEVO) ihre zweite Weiterbildung am TA Bildungszentrum erfolgreich abgeschlossen.
